ENFJ (Protagoniste) : Métiers et ambiance de travail compatibles

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Alors que la crise sanitaire et économique actuelle nous montre la fragilité du système dans lequel nous vivons. Il est important que chaque ENFJ – étudiant(e) ou personne en reconversion – sache que la baisse des approvisionnements de pétrole d’ici à 2030 (The shift project), la raréfaction des métaux stratégiques (cuivre, zinc etc.), et les conséquences du réchauffement climatique, vont logiquement faire émerger le modèle de la ville Low-tech (vivante, frugale et résiliente) et par conséquent les métiers Low-tech et High-tech utiles. Il est donc en parallèle tout aussi important pour toi, d’avoir une liste de métiers ENFJ pouvant s’intégrer dans la démarche Low-tech, car c’est avant tout en exerçant un métier d’avenir qui te correspond que tu auras davantage de chances d’être heureux(se) au quotidien.

ENFJ : Quel métier faire ?

Les ENFJ peuvent épanouir leur nature dans une diversité de métiers, avec une inclination particulière pour ceux centrés sur la communication et les relations interpersonnelles. Des secteurs tels que la religion, l’éducation et la psychologie offrent des terrains propices à leur épanouissement. Leur don naturel pour la parole les place idéalement dans des rôles de professeurs, éducateurs, diplomates, hommes/femmes politiques ou comédiens, où ils excellent grâce à leur charisme et leur capacité à inspirer.

Ces exemples ne sont que des illustrations des domaines où les ENFJ peuvent exceller, mais leur flexibilité et leur capacité à s’adapter les rendent aptes à embrasser toute activité qui éveille leur intérêt. Les ENFJ peuvent tout aussi bien exceller dans des domaines en dehors de ceux traditionnellement associés à leur type de personnalité. Leur passion pour le soutien aux autres, combinée à leur empathie, peut les conduire à des carrières variées où ils contribuent positivement à la société et créent des liens significatifs. En somme, les ENFJ ont la capacité de s’épanouir dans une gamme étendue de professions, dépassant les frontières initiales des métiers conventionnellement liés à leur personnalité.

Métiers low-tech au sens strict (lowest-tech)

  • Artisan* (maître savonnier, cordonnier, rémouleur, fabricant d’outillages locaux, boulanger solaire, fleuriste etc.) (1) +++
  • Architecte paysagiste* (ville Low-tech)
  • Artiste
  • Chiropracteur
  • Comédien (4)
  • Designer (Low-tech Design) +
  • Écrivain
  • Éditeur
  • Enseignant (santé) (2)
  • Journaliste*
  • Libraire* ++
  • Médiateur
  • Musicien / Compositeur (8)
  • Naturopathe +
  • Orateur/Speaker
  • Professeur (arts plastiques, Français, théâtre, santé) (5)
  • Spécialiste en éco-tourisme (Low-tech trip) +
  • Urbaniste*(ville Low-tech) ++

Métiers dans la démarche low-tech (lower-tech)

  • Acteur(trice) (Low-tech Movie)
  • Administrateur.trice des services de santé* +
  • Conseiller.ère (6)
  • Conseiller d’orientation (métiers Low-tech, High-tech utiles) ++
  • Diététicien(ne) (végétarisme, flexitarisme) +
  • Directeur de collecte de fonds*
  • Directeur d’ONG
  • Entraîneur
  • Femme / Homme politique (au niveau local et régional) ++
  • Ergothérapeute
  • Kinésithérapeute* ++
  • Pharmacien* (9)
  • Psychiatre* ++
  • Psychologue* (éco-anxiété et solastalgie) (3) ++
  • Sociologue

Métiers high-tech utiles (Santé, Recherche, Défense)

  • Opticien (lunettes, lentilles de contact réutilisables) (7)
  • Orthophoniste

Métiers ENFJ utiles dès aujourd’hui et avec lesquels il est possible tirer un revenu suffisant, à condition de vivre simplement.

Métiers ENFJ de complément utiles dès aujourd’hui mais avec lesquels il est encore difficile de tirer un revenu à l’heure actuelle. On prend alors le pari qu’ils auront une utilité grandissante dans un avenir à proche ou moyen terme.

Métiers ENFJ qui pourraient apparaître ou réapparaître, dans un avenir à moyen ou long terme.

« » Métiers Collapse Ready, utiles en cas d’effondrement brutal.

« +++ » Métiers où les perspectives d’emploi – induites par la lutte contre le réchauffement climatique et la descente énergétique et matérielle – sont importantes.

« (1)(2) etc. » Métiers les plus choisis chez les ENFJ dans l’ordre de préférence. Ces métiers ont donné satisfaction à beaucoup d’ENFJ au cours de leur vie[1].


Vérifie que les métiers qui t’attirent soient pertinents en fonction de la zone géographique dans laquelle tu te trouves. À noter que dans les années à venir la mobilité à travers la France va coûter de plus en plus cher et/ou l’offre de transport va se réduire fortement.

Tous ces métiers ENFJ pour être dans la démarche Low-tech doivent dans une optique de durabilité forte, questionner nos besoins réels et développer des solutions aussi faiblement « technologisées » que possible, minimisant l’énergie requise à la production et à l’usage, utilisant le moins possible de ressources / matériaux rares, n’infligeant pas de coûts cachés à la collectivité
Ils sont basées sur des techniques les plus simples possibleles moins dépendantes possible des ressources non renouvelables, sur des produits réparables et maintenables dans la durée, facilitant l’économie circulaire, la réutilisation et le recyclage, s’appuyant sur les savoirs et le travail humain digne.

Cette liste est non exhaustive, j’encourage d’ailleurs chacun(e) à soumettre ses idées de métiers ENFJ Low-tech en commentaire et à les confronter au contenu de cet article. Si tu veux en savoir plus sur le type de personnalité INFJ je t’invite à lire cet article dans sa globalité.

Que devrait idéalement permettre un métier ENFJ ?

  • Te laisser établir des relations chaleureuses avec tes collègues, clients etc.
  • Te laisser développer des solutions créatives, auxquelles tu crois et dont tu peux voir les effets positifs après les avoir partagées.
  • Être dans un environnement où les attentes sont claires, où les contributions sont appréciées et où le développement personnel et professionnel sont encouragés.
  • Te laisser l’opportunité d’être avec des personnes créatives autant que de faire te sentir utile et productif(ve).
  • Être dans un environnement qui te donne des challenges et où tu es capable de jongler avec plusieurs projets en même temps.
  • Te permettre d’utiliser tes compétences organisationnelles et décisionnels, ainsi qu’avoir le contrôle et la responsabilité de tes propres projets.
  • Te donner une variété d’activités en te permettant, cependant, de travailler dans l’ordre et la planification.
  • Te permettre d’être un environnement chaleureux, loin de toute tension et de tout conflit.
  • T’exposer à de nouvelles idées, te permettre de te confronter à de nouvelles approches, spécialement celles qui visent à améliorer la vie des autres.

Quels sont les métiers à éviter pour les ENFJ ?

Les ENFJ (Extraverti, iNtuitif, Sentimental, Juge) sont souvent des individus chaleureux, empathiques et orientés vers les autres. Toutefois, certains environnements de travail peuvent ne pas correspondre parfaitement à leurs préférences naturelles. Voici quelques types de métiers qu’ils pourraient trouver moins gratifiants :

  • Environnements très compétitifs : Les ENFJ préfèrent généralement la collaboration et l’harmonie. Des environnements de travail extrêmement compétitifs, où la concurrence est élevée et les relations peuvent être tendues, pourraient ne pas convenir à leur style naturel.
  • Tâches monotones et isolantes : Les ENFJ ont un fort désir de connexion humaine. Les emplois qui les isolent socialement ou qui impliquent principalement des tâches répétitives et sans interaction humaine peuvent ne pas les satisfaire.
  • Leadership autoritaire : Les ENFJ préfèrent un leadership participatif et collaboratif. Travailler dans un environnement où le leadership est autoritaire, sans prise en compte des idées et des sentiments des membres de l’équipe, peut être difficile pour eux.
  • Métiers très techniques sans interaction sociale : Des emplois fortement axés sur des compétences techniques, sans beaucoup d’interaction sociale, pourraient ne pas permettre aux ENFJ de pleinement exprimer leur côté relationnel et empathique.
  • Environnements sans sens : Les ENFJ sont souvent motivés par un sens plus profond dans leur travail. Travailler dans des environnements où ils ne voient pas l’impact positif de leur contribution peut être source de frustration.
  • Manque de créativité : Les ENFJ sont souvent créatifs et aiment apporter des idées nouvelles et innovantes. Des emplois qui manquent de flexibilité et d’opportunités créatives peuvent ne pas les stimuler suffisamment.

Il est important de noter que ces suggestions sont des généralisations et que les préférences individuelles peuvent varier. Les ENFJ peuvent réussir dans une variété de domaines en trouvant des environnements de travail qui valorisent la collaboration, les relations interpersonnelles et la contribution positive à la société.

Notes et références

  • [1] Pierre CAUVIN, Geneviève CAILLOUX, Les types de personnalités, ESF éditeur, 2005
  • [2] Paul D. TIEGER, Barbara BARRON, Kelly TIEGER, Do what you are, Little Brown and Company, 2014
  • [3] Renee BARON, What type am I ?, Penguin, 1998

Protégé par duplichecker.com

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